फ्रेशर्स अक्सर अपने करियर में कर बैठती हैं ये 4 गलतियां, जानें कैसे बचें इनसे

कॉलेज खत्म करके जब हम अपने करियर की शुरुआत करती हैं तो मन में एक अलग तरह की एक्साइटमेंट होती है। हम अपनी पहली जॉब से लेकर सक्सेसफुल करियर बनाने तक का सपना अपनी आंखों में संजो लेती हैं। लेकिन साथ ही साथ, मन में करियर को लेकर थोड़ा डर व असमंजस की स्थिति भी होती है। हमारी यही इच्छा होती है कि हम अपने करियर में सही फैसले लेती चली जाएं और हर पल के साथ सफलता की सीढ़ी चढ़ती जाएं। लेकिन हर किसी के साथ ऐसा ही हो, यह जरूरी नहीं है।

यह तो हम सब जानते हैं कि करियर के शुरुआती साल नींव की तरह होते हैं। अगर नींव मजबूत रखी तो पूरी इमारत मजबूत खड़ी होगी। हालांकि, अक्सर फ्रेशर इस दौरान कुछ ऐसी छोटी-छोटी गलतियां कर बैठती हैं, जिससे उनके करियर पर नेगेटिव असर पड़ता है। देखने में ये गलतियां भले ही छोटी नजर आएं, लेकिन इनका बहुत गहरा प्रभाव पड़ता है। तो चलिए आज इस लेख में हम आपको करियर से जुड़ी कुछ ऐसी ही गलतियों के बारे में बता रहे हैं जिनमें फ्रेशर अक्सर फंस जाते हैं-

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स्किल्स को अपडेट ना करना

अक्सर हम कॉलेज की डिग्री हासिल करते ही अपने करियर में कुछ रॉकिंग करने के बारे में सोचने लग जाती हैं। लेकिन अगर आपको ऐसा लगता है कि डिग्री हासिल करने से आपको सबकुछ आ गया है तो आप गलत है। हर फील्ड में समय के साथ मांग बदलती रहती हैं, इसलिए सक्सेसफुल करियर के लिए खुद को अपडेट रखना बेहद जरूरी होता है। आप ऑनलाइन यूट्यूब ट्यूटोरियल से लेकर लिंक्डइन लर्निंग, इंटर्नशिप और वर्कशॉप की मदद से अपने स्किल्स को अपडेट कर सकती हैं।

नेटवर्किंग को नजरअंदाज करना

बतौर फ्रेशर हम दूसरों से ज्यादा घुलते-मिलते नहीं है। अक्सर ऑफिस में सिर्फ और सिर्फ अपने काम पर ही फोकस करते हैं। हालांकि, अगर आप यह सोचती हैं कि नेटवर्किंग जरूरी नहीं है तो आप गलत है। इससे आपके अवसर काफी हद तक सीमित हो जाते हैं। इसलिए, अपनी एक नेटवर्किंग बनाने की कोशिश करें। इसके लिए आप लिंक्डइन पर एक्टिव रहो या फिर वेबिनार आदि में भाग लो। अगर आप एक राइट कनेक्शन बनाने में सफल हो जाती हैं तो इससे आपकी ड्रीम जॉब का रास्ता खुल जाता है।

फीडबैक को पर्सनल लेना

जब हम अपने करियर की शुरुआत करते हैं तो अक्सर काम में कुछ गलतियां हो ही जाती हैं, लेकिन जब बॉस या सीनियर्स कुछ बोलते हैं तो ऐसे में हम हर्ट हो जाते हैं और फीडबैक को पर्सनली लेना शुरू कर देते हैं। हमें लगता है कि हमें टारगेट किया जा रहा है। यह छोटी सी गलती हमारी ग्रोथ के रास्ते को रोकती है। बेहतर होगा कि फीडबैक को एक फ्री कोचिंग की तरह ट्रीट किया जाए। अगर कुछ कहा जाए तो उसे ध्यान से सुनें और जरूरी बदलाव करें। इससे ना केवल सीनियर्स इम्प्रेस होते हैं, बल्कि हम खुद भी बेहतर बनते हैं।

अपने पैशन को इग्नोर करना अक्सर ऐसा होता है कि डिग्री हासिल करने के बाद जब हमें नौकरी मिल जाती है तो बस हम उसे करना शुरू कर देते हैं।

हम यह नहीं सोचते कि उसमें हमारा इंटरस्ट है भी या नहीं। हालांकि, लॉन्ग रन में ये बर्नआउट लाता है। इसलिए, यह बेहद जरूरी है कि आप अपनी ताकत और इंटरस्ट दोनों को समझें। साथ ही, करियर वहीं चुनें, जो आपको मोटिवेट करे। इससे आपके करियर में सस्टेनेबिलिटी आती है।

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